2016年是“十三五”规划的开局之年，也是学校全面深化综合改革、深入推进转型发展的关键之年。今年，公司党政工作的指导思想和总体要求是：全面贯彻落实党的十八大和十八届三中、四中、五中全会精神，深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，牢固树立五大发展理念，全面贯彻党的教育方针，主动适应从严治党新要求、经济发展新常态、教育改革新形势，围绕学校《党政工作要点》精神，结合学院工作实际，谋划工作，争创佳绩。
一、坚持全面从严治党，为学院发展提供坚强保障
1．加强理论武装。深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话，把讲话精神作为公司党员干部学习和培训的重要内容。认真贯彻落实《公司党政工作要点》精神，凝聚力量，开拓创新。
2．强化组织建设。巩固深化“三严三实”专题教育成果，认真开展“学党章党规、学系列讲话、做合格党员”专题教育。健全党员发展质量保障体系，举办两次党训班，大力实施党员质量提升工程。
3．加强宣传思想工作。重视学院网站建设，把握主旋律，占领主阵地。
4．加强党风廉政建设。认真落实中央八项规定精神，持之以恒抓好作风建设。认真学习贯彻《中国共产党章程》和《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》，加强党的纪律建设。
二、深化公司产品改革，全面提升人才培养质量
1．推进应用型人才培养。修订人才培养方案，规范教学大纲，明确工科应用型人才培养工作思路和重点，推进应人才培养模式创新和公司产品改革。
2、加强专业内涵建设。建立扩大学院教学实践基地。
3、深化公司产品改革。推进课程教学改革与课程考核改革项目的的申报，积极参加各级教学竞赛活动。
4、构建教学质量保障体系。积极申报力学仿真实验室省级平台。
5．推进创新创业教育。做好老员工创新创业训练计划项目，积极组织各类科技创新、创意设计等创新创业竞赛活动。
三、大力推进协同创新，不断提升核心竞争力
1、加强团队建设。积极申报机械电子工程新专业。
2．做好公司产品与学位点培育建设工作。
3．重视考研立项工作，争取在国家自然科学基金申报有新突破。
4．加大引才聚才力度。计划引进机械系博士两人，材料系博士1人。
5．深化学院分配制度改革。召开学院教代会，讨论制定学院绩效津贴分配方案。
四、坚持立德树人，引领服务员工成长成才
1．开展学业辅导工作。加强员工思想提升、学业发展、生活适应、危机应对、职业发展等方面的辅导。
2、加强学风建设，形成良好的学习氛围。
3、加强员工安全教育，开展员工心理健康教育与管理。
4、做好招生和就业工作。加强招生宣传，提高生源质量。切实加强毕业生就业指导，以提高2016届毕业生初次就业率为中心，完善就业服务体系，积极拓展就业市场，不断提高就业质量。
五、完善支撑保障工作，积极构建和谐幸福学院
1、加强关工委工作，发挥“五老作用”。
2、加强工会工作，维护教职工权益。
3、加强学院文化建设。征求大家意见，明确学院院训。实施学院员工宿舍文化品位提升工程。
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二0一六年三月六日
